 |
|
|
Diskrimineringsförbudet gäller även inom samma skyddade grupp
|
|
Läs hela artikeln
Diskrimineringsförbudet gäller även inom samma skyddade grupp |
Sammanfattning
En arbetsgivare som ställer upp villkor för att arbetstagare med funktionsnedsättning ska kunna få en viss förmån, kan göra sig skyldig till diskriminering av arbetstagare med funktionsnedsättning som inte uppfyller villkoret. Diskrimineringsförbudet gäller alltså även i förhållande till andra personer med funktionsnedsättning, enligt en ny dom av EU-domstolens stora avdelning.
|
Texten har även publicerats i:
EU & arbetsrätt |
|
|
|
|
|