 |
|
|
Kollektivavtal om bemanningsarbete måste kunna prövas i domstol
|
|
Läs hela artikeln
Kollektivavtal om bemanningsarbete måste kunna prövas i domstol |
Sammanfattning
Ett kollektivavtal som innebär att uthyrda arbetstagare får lägre lön än de skulle ha haft om de varit direkt anställda i kundföretaget måste ge arbetstagarna någon förmån som kompenserar dem för denna särbehandling. Ett sådant kollektivavtal måste också kunna prövas av domstol för att säkerställa att det uppfyller kraven i direktivet om arbetstagare som hyrs ut av bemanningsföretag (2008/104). Det slår EU-domstolen fast i en färsk dom. |
Texten har även publicerats i:
EU & arbetsrätt |
|
|
|
|
|