Att deltidsanställda måste jobba heltid innan de får övertidstillägg är inte objektivt motiverat Läs hela artikeln Att deltidsanställda måste jobba heltid innan de får övertidstillägg är inte objektivt motiverat Sammanfattning Det strider mot EU-rätten att deltidsanställda får övertidstillägg enbart när de jobbar fler timmar än den normala veckoarbetstiden för heltidsarbetande. Det framgår av en dom från EU-domstolen. Texten har även publicerats i: EU & arbetsrätt

Publicerad av Erik Sjödin   Publicerad här den 2025-07-22