Finland: Små ändringar i samarbetslagen


Läs hela artikeln
Finland: Små ändringar i samarbetslagen
Sammanfattning
I Finland regleras arbetstagares rätt till information och samråd framförallt i lagen om samarbete i företag (1978), även om det finns särskilda bestämmelser om hörande av personal och förhandlingar i ett flertal speciallagar. Sedan hösten 2003 arbetar en kommitté med att bereda en totalrevision av samarbetslagen. Kommitténs mandatperiod räcker till den 31 januari 2006. Hösten 2004 lade den dock fram ett förslag till hur direktivet om information och samråd (2002/14) skall införlivas i finsk rätt. Regeringen har i sin tur lagt fram förslaget som sådant som en proposition till riksdagen (RP 201/2004).
EU & arbetsrätt nr 3-4 2004

Texten har även publicerats i:
EU & arbetsrätt
 
Publicerad av
Niklas Bruun
 
Publicerad här den
2004-12-16