Organisationsklausuler och föreningsfrihet åter på tapeten i Danmark


Läs hela artikeln
Organisationsklausuler och föreningsfrihet åter på tapeten i Danmark
Sammanfattning
Den 22 juni höll Europadomstolen för mänskliga rättigheter huvudförhandling i två mål som rör den negativa föreningsfriheten och de organisationsklausuler som är vanliga i Danmark. Det ena av dem har stora likheter med ett mål som Østre landsret avgjorde tidigare i år, och där arbetstagaren ansågs ha rätt att lämna det fackförbund vars politik han ogillade, trots den organisationsklausul som arbetsgivaren hade med förbundet.
EU & arbetsrätt nr 3/05

Texten har även publicerats i:
EU & arbetsrätt
 
Publicerad av
Jonas Malmberg
 
Publicerad här den
2005-11-11