 |
|
|
Tveksamt om regler om fri rörlighet alls skall tillämpas på stridsåtgärder, anser engelsk besvärsinstans
|
|
Läs hela artikeln
Tveksamt om regler om fri rörlighet alls skall tillämpas på stridsåtgärder, anser engelsk besvärsinstans |
Sammanfattning
Frågan är om EG-fördragets regler om etableringsfrihet och fri rörlighet för tjänster överhuvudtaget skall tillämpas på fackliga stridsåtgärder som syftar till att få ett kollektivavtal till stånd? Och även om de skulle vara tillämpliga, har de då horisontell direkt effekt så att de kan tillämpas direkt mellan privata rättssubjekt som en arbetsgivare och en facklig organisation? Det är frågor som den engelska Court of Appeal ställer till EG-domstolen i målet mellan Vikinglinjen och Finlands Sjömans-Union, FSU, och Internationella Transportarbetarefederationen, ITF.
EU & arbetsrätt nr 4 2005 |
Texten har även publicerats i:
EU & arbetsrätt |
|
|
|
|
|