Presumtion att artister är anställda av arrangören hindrar den fria rörligheten för tjänster


Läs hela artikeln
Presumtion att artister är anställda av arrangören hindrar den fria rörligheten för tjänster
Sammanfattning
Frankrike får inte utgå från att utländska artister som tillfälligt framträder i landet är anställda, om de är etablerade som egenföretagare i hemlandet. Även om syftet är att tillförsäkra artisterna ett socialt skydd och att motverka dolt arbete innebär det ett oproportionerligt hinder för den fria rörligheten för tjänster. Det konstaterade EG-domstolen när den nyligen dömde Frankrike för fördragsbrott.
EU & arbetsrätt nr 2/2006

Texten har även publicerats i:
EU & arbetsrätt
 
Publicerad av
Kerstin Ahlberg
 
Publicerad här den
2006-06-26