EU & arbetsrätt 1 2018
NYA MÅL
Här beskrivs ytterst koncentrerat vad de senast inkomna målen i EU-domstolen handlar om. De fullständiga frågorna från nationella domstolar i mål om förhandsavgöranden och kommissionens yrkanden i mål om fördragsbrott kan man ta del av genom att klicka på målnumren i notiserna nedanför.
Domsrätt och lagval
C-579/17, BUAK Bauarbeiter-,
Urlaubs- u. Abfertigungskasse mot
Gradbeništvo Korana d.o.o. Ska artikel 1 i
förordningen om
domstols behörighet och om
erkännande och verkställighet av
domar på privaträttens område
(1215/2012) tolkas så att förfaranden
som grundar sig på en semesterkassas
krav på löneavgift från
arbetsgivare hör till ”privaträttens
område”?
C-603/17, Peter Bosworth, Colin
Hurley mot Arcadia Petroleum Limited
m.fl. Vad är det korrekta testet för att
avgöra om en talan som väckts av
en arbetsgivare mot en arbetstagare
eller tidigare arbetstagare är en
talan som ”avser” anställningsavtal
i den mening som avses i avsnitt 5
(artiklarna 18–21) i
Luganokonventionen?
Visstidsanställning
C-600/17, Pina Cipollone mot Ministero
della Giustizia
C-626/17, Alberto Rossi m.fl. mot
Ministero della Giustizia
Omfattas en fredsdomares tjänsteutövning
av begreppet ”visstidsanställning”
i den mening som
avses i
direktivet om visstidsarbete
(1999/70)?
|