EU & arbetsrätt 3 2022
Minimilönedirektivet antaget Danmark och Sverige röstade nej Så har direktivet om tillräckliga minimilöner i EU till sist antagits. Den 4 oktober röstade 23 av 27 medlemsländer ja till den kompromiss som förhandlats fram med Europaparlamentet. Danmark och Sverige röstade som väntat emot och Ungern avstod. I samband med att direktivet antogs gjorde några länder särskilda uttalanden. Ett par av dem är intressanta för nordiska läsare. Den danska regeringen påpekade att den konsekvent har motsatt sig direktivet. Den uttalade sin uppskattning av de olika ordförandeskapens ansträngningar för att bemöta Danmarks farhågor, men kunde principiellt inte stödja direktivet. ”Danmark håller helt med om att alla arbetstagare i EU bör kunna leva ett anständigt liv för sin lön när de arbetar heltid. Detta mål måste uppnås med respekt för det faktum att lönesättning är en nationell befogenhet och med respekt för arbetsmarknadens parters autonomi.”
Även Österrike, där löner fastställs
uteslutande genom kollektivavtal,
understryker att lönesättning
är en nationell befogenhet enligt
artikel 153.5 i EUF-fördraget.
Därför finns det endast rättslig
grund för ett direktiv som skapar
en förfaranderam, som inte kan
tvinga medlemsstaterna att bevilja
alla arbetstagare tillgång till minimilöneskydd.
Mot den bakgrunden
deklarerar Österrikes regering
att den tolkar direktivtexten på
följande sätt:
Sverige, som för tillfället har en övergångsregering, gjorde trots sitt principiella motstånd mot direktivet inget liknande uttalande. Kerstin Ahlberg |
Direktiv om tillräckliga minimilöner i Europeiska unionen (ännu ej publicerat i EU:s officiella tidning) 12616/22 ADD 1 REV 2 I/A-punktsnot från Rådets generalsekretariat
Institutet för social civilrätt | Webbredaktör |