| |
|
 |
|
|
|
|
Kategoriskt krav på hörselskärpa för kriminalvårdare var diskriminerande
|
|
Sammanfattning
En estnisk förordning föreskrev att arbetssökande och arbetstagare med nedsatt hörselskärpa inte kunde rekryteras eller få fortsatt anställning inom kriminalvården. Vid det hörseltest som gjordes för att bedöma deras ljuduppfattningsförmåga fick inte några korrigerande hjälpmedel användas. EU-domstolen har nu slagit fast att förordningen inte är förenlig med EU-rätten.
|
Läs hela artikeln
Kategoriskt krav på hörselskärpa för kriminalvårdare var diskriminerande |
Texten har även publicerats i:
EU & arbetsrätt |
|
|
|
|
|
|