EU & arbetsrätt 3 2007
Förslag till dom i Rüffert-målet:
Inget hindrar krav på lön enligt avtalet för orten
G-rätten hindrar inte delstaten Niedersachsen från att kräva att utländska företag betalar lön enligt kollektivavtalet på orten där arbetet utförs, för att de ska få offentliga kontrakt, anser generaladvokaten Yves Bot, som i dagarna gett sitt förslag till dom i målet Rüffert (se EU & arbetsrätt nr 3/2006 sid 1).
Målet liknar det svenska Laval- målet (se EU & arbetsrätt nr 2/2007 sid 6) på det sättet att det kollektivavtal som myndigheterna i Niedersachsen kräver att såväl inhemska som utländska företag följer inte är allmängiltigförklarat, och innehåller betydligt högre löner än minimilönerna i det allmängiltigförklarade avtalet för den tyska byggnadsbranschen. Åtta länders regeringar, däribland den danska, den finska och den norska, har yttrat sig till stöd för delstaten. Efter att ha gått igenom såväl EG-fördragets artikel 49 om fri rörlighet för tjänster, som utstationeringsdirektivet och direktivet om offentlig upphandling av tjänster kommer även generaladvokaten till slutsatsen att Niedersachsen kan fortsätta ställa sådana villkor för att tilldela företag offentliga kontrakt.
