| |
|
 |
|
|
|
|
Regler om kollektiva uppsägningar ger inget individuellt skydd
|
|
Sammanfattning
• Skyldigheten att förse arbetsmarknadsmyndigheterna med skriftlig information om planerade kollektiva uppsägningar syftar till att ge arbetstagarna ett kollektivt, inte ett individuellt, skydd. Detta följer av en dom från EU-domstolen.
|
Läs hela artikeln
Regler om kollektiva uppsägningar ger inget individuellt skydd |
Texten har även publicerats i:
EU & arbetsrätt |
|
|
|
|
|
|