Arbetsröttsportalen
 
 
Startsida Sök på portalen Sök i nordiska rättsdatabaser
           
 
Logga in här  Ändra lösenord  Anslut dig till Arbetsrättsportalen   
 
 

 

Egenmäktigt förfarande, olovligt förfogande, olovligt brukande, företagsspioneri-eller vad?

Sammanfattning
Hur skall, i samband med anställnings upphörande, arbetstagares olovliga bortförande av material innehållande hemlig information, som arbetstagaren haft lovlig tillgång till, bedömas straffrättsligt? Uppsatsen behandlar rättspraxis, särskilt NJA 2001 s 362.
JT 2001-02 nr 2

Läs hela artikeln
Egenmäktigt förfarande, olovligt förfogande, olovligt brukande, företagsspioneri-eller vad?

Texten har även publicerats i:
Juridisk Tidskrift

Tillbaka

Skriv ut sidan
 
Publicerad av
Reinhold Fahlbeck
 
Publicerad här den
2004-02-12
 
 
  Om Arbetsrättsportalen | Redaktör | Om cookies | © Institutet för social civilrätt